Pengaruh Komunikasi Dan Reward Terhadap Kinerja Driver Pada Mitra Gojek Indonesia Cabang Pekanbaru

Abstract

Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komunikasi dan reward terhadap kinerja driver pada mitra gojek Indonesia cabang Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh driver yang jumlahnya sebanyak 100 orang. Penelitian ini menggunakan teknik Purposive sampling yakni pengambilan sampel berdasarkan kriteria dan pertimbangan tertentu dengan jumlah sampel 100 responden. Data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan data primer yakni dilakukan dengan metode penyebaran kuesioner. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian bahwa variabel komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja driver dan variabel reward berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja driver.